2020 wird als das Jahr von Corona oder Covid19 erinnert werden aber es stellt weichen für Eignungsdiagnostik2020, das Jahr der Eignungsdiagnostik2020 wird wohl als das Corona-Jahr im Gedächtnis bleiben. Die aktuellen Entwicklungen stellen aber gerade die Weichen für eine noch dringendere  Notwendigkeit von guter Eignungsdiagnostik. Denn nur mit guter Eignungsdiagnostik sind die aktuellen Herausforderungen zu bewältigen.

Covid 19: Eignungsdiagnostik 2020

2020 wird wohl als das Corona-Jahr im Gedächtnis bleiben. Die aktuellen Entwicklungen stellen aber wichtige Weichen für eine noch dringendere  Notwendigkeit von guter Eignungsdiagnostik. Denn nur mit guter Eignungsdiagnostik sind die aktuellen Herausford ...

Der Vorstand und der Aufsichtsrat arbeiten zusammen. Menschen auf dem Titelbild symbolisieren das. Alle sind bunte Schatten, denn Menschen unterscheiden sich.

Frauenquote entwickelt sich dank Talent Management

Diversity: Was macht den Unterschied? Das habe ich letzte Woche hier auf Eignungsdiagnostik.info gefragt. Und eine wichtige Antwort darauf ist: Eignungsdiagnostik macht Unterschied in der Unternehmensführung und im Aufsichtsrat. Das zeigt sich nicht zule ...

Buntes Mädchengesicht als Symbol für unterschiede und Einschluss von vielem unterschiedlichen und Gender Diversity

Diversity: Was macht den Unterschied?

Kürzlich bin ich in meinen Unterlagen über einen Vortrag gestolpert, den ich 1989 gehalten habe. Er wurde auch vom European Institute for Public Administration in Maastricht publiziert. Damals ging es schon um Gender Diversity und was macht den Unterschi ...

DiesesBilz zeigt einen Angler, der mit einem Stöpsel einen Teich leert und dann einen großen Fisch in der Mitte einsammelt. Wie ein Headhunter, der eine Firma ausleert auf der Suche nach den Starmitarbeiter.

Personalauswahl: Nicht im Trüben fischen!

Eingungsdiagnostik und wie man es nicht machen soll. Rüdiger Hossiep, Carsten Mende und Harald Ackerschott diskutieren alternative Ansätze und kommen zu eindeutigen Empfehlungen, wie man Eignungsdiagnostik, Personalauswahl und Recruiting nicht versuchen sollte.